Чи можна піти на підробіток у 14 років?
Для працевлаштування підлітка у 14 років потрібна письмова згода одного з батьків чи опікуна. Без цього документа роботодавець не має права укладати трудовий договір із підлітком. З 15 років дозволено укладати трудовий договір за власним бажанням.
Яку роботу можна виконувати з 14 років?
Як працювати, якщо 14 років ще не виповнилося? Діти молодші чотирнадцяти років можуть працювати в кіно, театрі, брати участь у концертах або циркових виставах, якщо робота не завдасть шкоди здоров'ю та моральному розвитку. Для цього необхідний дозвіл одного з батьків та органу опіки.
Яка зарплата 14 років?
Зарплата підлітка не може бути менше МРОТ. З 1 червня 2022 року розмір МРОТ дорівнює 15279 руб. Оклад підлітка — як і дорослого тієї ж позиції — ст. 22 ТК РФ.
Як влаштувати дитину 14 років на роботу?
14 років: Укладається за згодою – письмового дозволу одного з батьків (усиновлювачів або піклувальника), складеного у вільній формі. До 13 червня 2023 року була потрібна згода органу опіки та піклування, але тепер працевлаштування підлітка 14 років спрощено.